WYŻSZA SZKOŁA EKONOMICZNA

15-732 Białystok, ul. Choroszczańska 31

Studia Podyplomowe

Zintegrowane Systemy Zarządzania Jakością,

Środowiskiem oraz Bezpieczeństwem

i Higieną Pracy

Ocena ryzyka zawodowego

na stanowisku magazyniera

K K

karta słuchacza nr 268

                                                                                                  Praca napisana

pod kierunkiem:

dr Elżbiety Broniewicz

Białystok 20-06-2007r.

Spis treści:

1. Pojęcia ogólne                                                                          3

2. Ryzyko  wynikające  ze stosowanych środków pracy             5

3. Ocena ryzyka zawodowego                                                      7

4. Ocena ryzyka metodą Score Risk                                             11

5. Ocena ryzyka w skali 3-stopniowej                                          15

6. Karta oceny ryzyka                                                                   15

7. Wyjaśnienie podstawowych pojęć używanych w ocenie         16

8. Podstawy  prawne  opracowania                                              17

1.    Pojęcia ogólne

Co to jest ryzyko zawodowe?

              Definicja ryzyka zawodowego mówi o prawdopodobieństwie (możliwości) wystąpienia niepożądanych zdarzeń związanych z wykonywaną pracą, powodujących straty, w szczególności wystąpienia u pracowników niekorzystnych skutków zdrowotnych w wyniku zagrożeń zawodowych występujących w środowisku pracy lub sposobu wykonywania pracy.

Pojęcie ryzyka zawodowego zostało ustalone w dyrektywie z dnia 12 czerwca 1989 r.

o wprowadzeniu środków w celu zwiększenia bezpieczeństwa i poprawy zdrowia

pracowników podczas pracy nr 89/391/EWG, zwanej dyrektywą ramową.

Zgodnie z treścią dyrektywy, niezbędne środki, jakie pracodawca powinien podjąć w celu zapewnienia bezpieczeństwa i ochrony zdrowia pracowników, to:

–               zapobieganie ryzyku zawodowemu

–               informowanie

–              szkolenie

–               zapewnienie odpowiednich środków i organizacji.

Kiedy należy oceniac ryzyko zawodowe?

Środki te muszą być każdorazowo dostosowywane przez pracodawcę do zmieniających się okoliczności. A w szczególności kiedy:

·         stworzono nowe stanowiska pracy,

·         wprowadzono nowe maszyny lub urządzenia,

·         zastosowano nowe materiały i pomocnicze środki produkcji,

·         dokonano modernizacji maszyn, urządzeń lub obiektów,

·         zmieniły się warunki środowiska pracy,

·         wprowadzono zmiany w stosowanych środkach ochrony zbiorowej lub indywidualnej,

·         zmieniły się przepisy,

·         pogorszyły się wskaźniki wypadkowości lub nastąpił wzrost chorób zawodowych,

·         poprawiły się wskaźniki wypadkowości lub nastąpiło zmniejszenie liczby chorób zawodowych,

·         ujawniły się nowe zagrożenia (wcześniej np. przeoczone czy pominięte,)

Ocena wielkości ryzyka zawodowego stanowi podstawę doboru przez pracodawcę wyposażenia roboczego, stosowania substancji chemicznych i preparatów, wyposażenia stanowisk pracy. Ocena ryzyka jest podstawą podjęcia środków prewencyjnych, wyboru metod produkcji i organizacji pracy tak, aby zapewniały zwiększenie poziomu ochrony bezpieczeństwa i zdrowia pracowników oraz były zintegrowane z całością działalności zakładu na wszystkich szczeblach zarządzania.

Od 21 czerwca 2007 r. wchodzą w życie przepisy szczegółowo określające zawartość karty oceny ryzyka zawodowego.

Dokument potwierdzający dokonanie oceny ryzyka zawodowego powinien uwzględniać w szczególności:

   1. opis ocenianego stanowiska pracy, w tym wyszczególnienie:

          * stosowanych maszyn, narzędzi i materiałów,

          * wykonywanych zadań,

          * występujących na stanowisku niebezpiecznych, szkodliwych i uciążliwych czynników środowiska pracy,

          * stosowanych środków ochrony zbiorowej i indywidualnej,

          * osób pracujących na tym stanowisku;

   2. wyniki przeprowadzonej oceny ryzyka zawodowego dla każdego z czynników środowiska pracy oraz niezbędne środki profilaktyczne zmniejszające ryzyko;

   3. datę przeprowadzonej oceny oraz osoby dokonujące oceny.

2. Ryzyko  wynikające  ze stosowanych środków pracy

Do oceny ryzyka zastosowano metodę oceny ilościowo - jakościową SCORE-RISK, polegającą na porównaniu poziomu ryzyka określonego w wyniku jego oszacowania z poziomem uznanym za akceptowany

R= S x E x P

gdzie

R- ryzyko,

S- potencjalne skutki zagrożenia,

E- ekspozycja na zagrożenie,

P- prawdopodobieństwo występowania zagrożenia

Tabela oceny parametru S- potencjalne skutki zagrożenia