QE Trening Kontroli Zlosci.doc

l.p.

Pytanie

waga

tak

nie

1

Czy przy powitaniu uczestników wytworzony został pozytywny klimat?

3

2

Czy zajęto się kwestiami, jakie wystapiły od poprzedniej sesji treningu kontroli złości?

3

3

Czy przypomniano reguły grupy, kładąc nacisk na aktywne uczestnictwo?

2

4

Czy do tego momentu omówiono wszystkie kroki kontroli złości?

3

5

Czy większość uczestników wykonała raporty złości?

3

6

Czy wykorzystano raporty złości do powtórzenia kroków kontroli złości?

3

7

Czy słusznie i szczerze pochwalono starania?

3

8

Czy nagrodzono osiągnięcia?

3

9

Czy zebrano raporty złości?

3

10

Czy koncepcję treningu kontroli złości prawidłowo przedstawiono, zdefiniowano i krótko wyjaśniono w języku zrozumiałym dla uczestników?

3

11

Czy prawidłowo powtórzono kroki kontroli złości?

3

12

Czy użyto pomocy wizualnych (plakaty kroków kontroli złości i inne)?

3

13

Czy wyjaśniono koncepcję treningu kontroli złości bez niepotrzebnych komplikacji?

3

14

Czy kroki kontroli złości zostały wzorcowo wymodelowane przez pierwszego i drugiego trenera, z użyciem sytuacji odpowiedniej do wieku i doświadczeń uczestników? (2+1)

3

15

Czy ktoś wskazywał kroki kontroli złości na tablicy lub plakacie podczas modelowania i odgrywania ról?

2

16

Czy każdy uczestnik powiedział, czego nauczył się na tej sesji i w jaki sposób wykorzysta to dla siebie?

3

17

Czy każdy uczestnik prawidłowo odtworzył kroki kontroli złości jako pierwszy trenujący?

3

18

Czy każdy uczestnik sam wybrał pomocnika?

...